2016年，覃塘区教育局坚持以推进教育均衡发展为突破口，以规范办学行为、实施课堂教学改革、创办特色教育，使教师有依靠、学生有舞台、学校显特色。2016年中考，覃塘区考生获总分A以上2694人，连续20年居贵港市辖三区首位；2016年高考，覃塘区一本、二本的上线率同比分别增长76%、18.5%，连居贵港市三区第一。成绩代表过去。2017年春季期开已经到来。在2017年春季期开学工作会议上，区委常委、副区长、宣传部部长何剑指出：在看到成绩的同时，更要认清形势，增强做好2017年教育工作的针对性实效性。目前，虽然各项开学工作效果显著，但是春季开学工作仍然存在以下问题有待解决。
一、教育扶贫政策落实存在的问题
全区贫困村45个，在读学生主要涉及45所村小；全区建档立卡贫困户在校学生6591人，其中幼儿教育阶段876人，义务教育阶段4755人，高中阶段1010人；建档立卡贫困留守儿童891人。全区建档立卡贫困户因学致贫所占比例近30%。
一是由于政策原因，现小学阶段的贫困户子女缺乏相应的教育惠民政策，单靠政府部门、学校及社会爱心助学，车薪杯水，解决不了实际问题，建议政府向上级部门反馈，并建立助学专项基金，积极引导企业、经济能人加入帮扶活动，真正实现教育资助全覆盖。
二是现在初中阶段虽然有困难寄宿生补助扶贫助学政策，但带有“普惠性”，缺乏精准性，有“撒胡椒面”的现象，而且标准不高，如贫困寄宿生补助，受助率达 55%多，同时，因为受助面偏大，导致人均受助资金偏少，不能完全解决问题。
二、实施二孩政策后怀孕的女老师比例大增
目前，我区共有中小学在编教师4774人（含特岗教师280人），其中女教师2712人，占教师总数的56.8%。从女教师年龄段分布来看，24岁以下79人占2.9%，25—29岁549人占20.2%，30—34岁635人占23.5%，35—39岁574人占21.2%，40—44岁393人占14.5%，45-49岁226人占8.3%，50岁以上256人占9.44%。从适宜生育的年龄分析，39岁以下的育龄女教师共1837人，占女教师总数的67.7%。
今年春季学期我区将有超过200名女教师休产假或待产不宜从事繁重的工作，占我区教师总数4774人的4.2%，对我区教育教学带来比较明显的影响。
一些年青教师比较集中的学校，二胎政策带来的影响更大，比如覃塘高中、覃塘三中、覃塘中心小学等。2014—2016年，覃塘区共招聘中小学教师767人，其中女教师630人，占82.14%。2014年招聘的女教师占比例为84.3%，2015年为83.3%，2016年为77.1%，从比例上看，近几年来招聘的女教师比例逐年降低，但仍维持在一个非常高的比例，女教师的增多，直接影响到学校教师男女性别比，因为生育而带来的影响也更为深远。