今年以来,市人社局坚持发挥党建引领作用,认真落实中央、自治区党委和市委决策部署,聚焦“五基三化”攻坚年行动,巩固拓展党史学习教育成果,发挥“党建述职比成效平台”作用,全面推进机关党的建设向纵深发展,以党建引领推进人社事业发展迈上新台阶。

加强政治建设,提高“政治三力”

市人社局坚持把思想政治建设作为机关干部的首修课、必修课、常修课,通过召开党组会、党组理论学习中心组学习研讨会、支部“三会一课”,开展主题党日活动、交流研讨活动等,持续营造浓厚学习氛围。今年以来,共召开党组会35次,开展党组中心组理论学习5次、支部“三会一课”100多场次,开展“每周一课”业务学习27次,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治自觉和行动自觉,牢牢把握人社事业的正确方向。

结合清廉机关建设,深入开展党风廉政学习教育“七个系列”活动,通过邀请自治区区委党校教授上廉政党课、廉政法规学习、廉政宣传、廉政会议、观看廉政电影、廉政现场教学、开展廉政风险排查和廉政谈话等,推动廉政教育常态化,进一步强化党员干部廉洁意识,筑牢拒腐防变思想防线。

市人社局始终坚持以创建模范机关为统领,以清廉机关建设为抓手,持续推动人社事业高质量发展的重要工作,始终坚持“两手抓、两促进”。以提升组织力为重点,坚持“增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部”思路,加强党组织建设,促进晋位升级、整体提升;建立机关党建工作创先争优激励机制,在人社窗口单位设立党员责任区、党员先锋岗,在机关科室和窗口单位开展文明窗口、文明科室、党员标兵、服务之星评选等活动,推进党员干部争先创优和党组织建设提质增效;做好机关党建“结合”“融入”“贯穿”三篇文章,扎实开展“党建述评比成效”、党建引领“六项工程”活动,积极拓展“党建+”服务,深入开展“难点问题书记一线办、党员马上办”和“大学习、大比拼、大落实”活动,不断推进各项工作有序开展、取得实效。

近年来,局机关党委连续4年获评为五星级党委,2021年获评贵港市“先进基层党组织”,5人次荣获“全国人社系统优质服务先进个人”“广西五一劳动奖”“自治区优秀共产党员”等国家级、自治区级荣誉。

强化履职担当,全力提升服务水平

市人社局坚持以人民为中心的发展思想,立足群众所思所盼,积极为人民群众提供优质、便捷、高效的服务,着力建设群众满意的服务型机关。持续巩固深化人社系统行风建设三年行动成果,深化“放管服”改革,持续加强窗口标准化建设,开展窗口单位业务技能练兵比武、人社服务快办行动、“局、科长走流程”和人社政务服务“好差评”活动,全面推行审批服务事项“马上办、网上办、就近办、一次办”,建立统一目录、办事指南、工作规程,全力提升服务质量和群众满意度。

今年以来,已组织举办现场就业招聘会、网络招聘会、“直播带岗”等招聘活动117场次,全市城镇新增就业22194人,城镇失业人员再就业4746人,就业困难人员就业2163人,农村劳动力转移就业新增47341人次,城镇调查失业率控制在6%以内,全市就业局势保持总体稳定;组织开展服务社区活动13次,为企业和群众解决实际问题50多件,解答群众疑问300余人次;目前依申请政务服务事项网上可办率达到100%,“全程网办”比例达到98%,行政许可事项平均跑动次数为0次,社保卡申领等108个事项实现“全区通办”,30个事项实现“跨省通办”,有效解决群众在属地和异地来回奔波跑腿问题,显著提升了群众办事便利度。落实“好差评”机制,提高政务服务满意度,群众评议率99.9%,满意率100%。